上一篇，已先從公務員退撫制度的改變及退撫基金破產的危機，與大家分享了一個概念：公務員逐漸朝向「勞工化」，未來公務員可能會更像「一般工作」，而不再是傳統文官理論的「永任制」，「公職勞工化」的原因不僅因為年金與薪資的誘因減弱，從民國39年就一直維持高考六科、普考四科的考選制度也將要改變，可說國家整體的文官體系雖然步伐緩慢，但是確實一點一滴有在移動。
這篇文章主要是寫給那些正在評估是不是要投入高普初考等公務員考試，又或者是剛剛初任公務員的人，讓你對公務員的實際情況及工作壓力有點心理準備，近十年因為幾個大環境的重要變化，包含手機、透過網路社群的工具及媒體完全普及、國內政黨政治的發展情勢及新冠疫情之後對政府服務的依賴等，而這些社會變遷對公務員工作增加的壓力超乎一般人想像，然而這些發展趨勢，也是絕對不可能走回頭路的，因為整體環境只會越來越複雜、公務員將越來越難安逸、悠閒的考試之後朝九晚五等退休。