2021年,全國公務人員人數約有17萬餘人,若計入警職、教職、醫事人員、聘僱人員等泛公職,在我國各個政府機關上班的人數則超過56萬人,這數字還不包含在司法院、立法院、監察院、考試院工作的人數;而在台灣聘僱員工人數居冠的大企業如台積電、國泰金控等,員工人數則大約5萬餘人上下,可以說各級政府就是全台最大的雇主無誤。(資料來源:行政院人事總處110年行政院所屬及地方政府公教人力統計年報)
然而,這麼龐大的族群,目前關於公務員這個職業的各種資訊管道事實上非常有限,絕大部分都是來自於官方(例如人事總處各種網站)、補教業(公職考試的整理或經驗分享),公教業因為職業特殊性,很少有能夠中立、理性、正面交流的平台,少數的交流場域(例如ptt的公職版、國考版等)資訊則是莫衷一是,多半淪成互吐苦水、消沉偏激的氛圍。而社會整體對於公務員多半也有著負面觀感,認為公務員的工作是一成不變、乏味呆板;人格是保守無趣;總是刁難人民、墨守成規、尸位素餐;或者以為公務員是坐領乾薪、每天泡茶聊天的稅金小偷。這些負面標籤往往造成政府與人民溝通的障礙,也讓公務員在爭取自身權益時,很難得到社會大眾的理解與支持。
本部(落格)希望能夠用比較客觀理性,但也具有人味的觀點,打造第一個以公務員為主題的部落格,提供公職、職涯規劃的各種經驗分享與資源。也希望能夠激起年輕公務員一點工作熱忱、促進一般人對公職工作的了解。
克莉爾自己曾經擔任多年公務員,本部將以個人經驗與觀察,提供給在公職門前徬徨的小年輕們一點過來人的建議。至於對於已經在公務部門的人,我也想提供給你們一些實務的內容,例如我自己走過的工作訣竅、商調、辭職及辭職之後的經驗;本部也會分享一些國旅卡特約商店,讓大家每年刷卡更能花在刀口上(不用再去飯店買麵包惹)。對於不是公部門的人,很多人還是會遇到有跟公部門打交道的經驗,我會告訴你們一些小訣竅;另外本部中也會有關於職涯探索的經驗、學習資源等等,無論是不是公務員,或許都是你們可以參考的資源。